Методиката на най-добрите, за да са на върха

Повечето успешни хора работят по различен начин. Но все пак имат общи черти или по-скоро общи навици. Все пак успехът идва най-вече с упоритост и те имат достатъчно време да си изградят ефективна система, в която да се чувстват комфортно и която да е градивна за живота им.

Джеф Хейдън, автор в онлайн изданието за бизнес и предприемачество Inc.com, представя своите наблюдения за хората, успели в своята бизнес сфера и техните методики и навици. Ето ги и тях:

1. Те не си правят резервен план

„Резервният план може да ви помогне да спите по-добре през нощта. Те мога да се явят като добър изход,когато сте притиснати от времето. Обаче ще работите много по-усилено и нахъсано, ако знаете, че нямате резервен план. Това означава да се посветите на проектите си изцяло, без да имате спасителна сламка и така ще надминете собствените си очаквания.

Не, че няма да правите грешки, но можете да се учите от тях и смело да продължавате напред".

2. Те вършат работа

„Можете да се справите добре с малко усилия. С малко повече усилия, ще стане още по-добре. Но ще стане страхотно едва, когато вложите целия си потенциал в една единствена цел.

Така че не си губете времето, а започвайте да работите".

3. Те работят повече от другите

„ Не вярвайте на Шерил Сандберг, която казва, че си тръгва от работа в 17.30 ч. Вие не сте НЕЯ. Всеки успял предприемач работи повече от средностатистическия служител. Успелите хора имат дълги списъци и искат да са сигурни, че те са изпълнени. Така че инвестират доста време в това и не го считат за лудост".

4. Те избягват тълпите

„Присъединяването към тълпата, колкото и модерна да е тя, е пътят към посредствеността. Невероятно успешните хора не правят това, което правят другите. Те отиват там, където другите не ходят, защото има по-малка конкуренция и по-голяма възможност да успеят".

5. Те започват в края

„Успехът често е базиран на поставянето на конкретни цели. Разберете какво в действителност искате – да бъдете най-добрите, най-бързите, най-евтините, най-големите и т.н. Набележете крайната цел и къде искате да сте на финал. Това е вашата цел! След това можете да се посветите на стъпките, които да ви докарат до нея".

6. ... и не спират там

„Постигането на целта, без значение колко е амбициозна, не е края на линията според успелите хора. Постигането на една цел е само стъпка към определянето на по-голяма, която трябва да бъде реализирана.

Възможността да натрупаш успехи в едно поле е шанс да се развиеш и да придобиеш умения, за да се развиваш и в други насоки. Успешните хора не се стараят да са на върха само в един бранш. Те искат много повече".

7. Те продават

„Веднъж попитах редица бизнес собственици и изпълнителни директори кое е умението, което те смятат, че най-много им е помогнало да стигнат там, където са в момента, Те всички отговориха, че това е умението да продават.

В случая не приемайте продаването като манипулация, упражняване на натиск или ухажване. Продажбата е вследствие на логично обяснение за ползите от конкретна придобивка. Продажбата е преодоляване на възраженията и блокадите".

Продаването е в основата на бизнеса и личния успех – това да знаеш как да преговаряш, да се справяш с думата „не" , да пазиш самочувствие и увереност, когато ти отказват, да комуникираш ефективно в голям кръг от хора, да създаваш отношения...

Когато наистина вярваш в идеята си , в компанията си или в себе си , не е необходимо да имаш голямо его. Не е нужно да продаваш, а просто трябва да общуваш".

8. Те никога не са твърде горди

„Твърде горди да признаят, че са допуснали грешка, да се извинят, да мечтаят, да признаят, че дължат успеха си на другите, да се самоиронизират, да помолят за помощ".