Влюбете се в работата си отново

До голяма степен кариерното израстване и успехите се дължат на желанието, което човек влага в работата си. Няма как нещо да се получи идеално, ако вие самите не се постараете то да бъде такова. Около 60% от работещите по света признават, че са недоволни от работата си или че позицията им е просто „ок“. Цифрите идват от изследване на Glassdoor.com, което обхваща данни от 190 страни. Едва 23% от служителите наистина харесват своята работа.

Според експерти човек няма как да постигне успех, ако не влага страст в работата си. Още по-лошо е, ако изгуби своето желание и амбиция, и смята, че няма как да ги възвърне отново. Понякога работата може да се сравни с любовните взаимоотношения – и при двете има както спадове, така и върхове. Може би тъкмо тук е разковничето – човек трябва да приложи това, което знае от любовния си живот в работата си.

1. Направете първата стъпка. Осъзнаването, че нещо ви липсва в работата, е първата стъпка към промяна. Само по този начин може да възвърнете страстта си и да вършите задачите си с истинско и неподправено желание. Поемайки отговорността за промяна, в крайна сметка ще поемете и инициативата за промяна.

Всъщност кариерните отношения са много подобни на любовните. Ако искате отново да се „влюбите“ в работата си, научете нещо ново за нея. Купете си интересна книга, свързана с вашата работа или посетете някакъв курс. Друг вариант е да се превърнете в ментор на някой начинаещ служител, от който може да се заредите с първоначалния хъс, амбиция и енергия.

2. Вземете си почивка. Точно както в една връзка, рутината в работата убива интереса и вълнението. Затова една седмица се старайте да промените своите задължения и задачи, като поемете различни отговорности. По този начин ще разнообразите ежедневието си и ще излезете от коловоза, в който се намирате.

3. Промяна в поведението. Когато нещо не върви, човек не бива да обвинява само останалите хора, а трябва да потърси вина и в самия себе си. Може би самите вие не полагате достатъчно усилия и затова винаги получавате най-нежеланите задачи? Време е да започнете да мислите за бъдещето и да планирате. Мислете иновативно и се опитайте да мислите какво би се харесало на потребителите.

4. Важните въпроси. За да увеличите успехите си на работа, както и да се почувствате наистина щастливи и удовлетворени, трябва да отговорите положително на следните няколко въпроса:

- Добри ли сте в работата си?

- Обичате ли работата си?

- Смятате ли, че има смисъл?

В случай, че отговорите напълно честно на тези въпроси и получите три „да“, значи вие сте едни от малкото щастливци, които наистина харесват работата си. Ако не можете да отговорите положително, най-вероятно е време за промяна.