Позицията, за която кандидатствате, изисква определени качества. Много хора смятат, че CV-то им е достатъчно добра визитка, за да получат желаното работно място, тъй като на хартия притежават необходимия опит.
Трудовият стаж безспорно е важно предимство, но не е всичко! Неслучайно много фирми си търсят служители с помощта на HR-компании, които да направят цялостен профил на кандидата.