Когато бизнесът е малък, служителите взаимодействат помежду си много по-често, отколкото в една голяма компания. По тази причина собствениците на по-малки фирми трябва внимателно да подбират своите служители. Често се случва работещите в подобна, по-малка компания, да са много различни, защото всеки е там, поемайки самостоятелна част от дейността на фирмата.
При наемане на човек за вече съществуваща позиция, трябва да се вгледате внимателно в чертите на характера на всеки един кандидат. Без значение какъв тип е бизнесът, има няколко личности, от които всяка компания се нуждае. Business News Daily събра данни от различни работодатели, консултанти и психолози, като по този начин обобщи кои са личностите, които най-лесно си намират работа: