В по-голяма фирма, където работят повече служители, винаги съществува възможността някой да „кривне от пътя“ и да пренебрегне шефския авторитет. Със сигурност работещите не харесват всяко решение, което взима техният началник. Силните лидери обаче знаят как да обединят служителите си и да ги накарат да приемат първоначално отхвърлената идея. Ето и начините, които ще ви помогнат да преодолеете „трудните“ служители, които не желаят да се променят:
fallback
Как да спечелите „трудните“ служители
28 November 2013 09:20По какъв начин трябва да ръководите, когато вашите подчинени не искат да ви следват

Снимка: Dreamstime
0 коментара
fallback