IMG Investor Dnes Bloombergtv Bulgaria On Air Gol Tialoto Az-jenata Puls Teenproblem Automedia Imoti.net Rabota Az-deteto Blog Start Posoka Boec

Как да бъдете вдъхновяващ лидер

12 януари 2015 11 08

Всеки шеф може да раздава заповеди, но не всеки е пример за подчинените си

Кадър от филма " The Wolf of Wall Street"; Снимка: outnow.ch

Кадър от филма " The Wolf of Wall Street"; Снимка: outnow.ch

Ако питате няколко човека какво смятат за своя шеф, съществува голяма вероятност повечето от тях да не се изкажат особено ласкаво за началника си.

Така че, бъдейки в подобна позиция, вероятно сте наясно, че няма как да се харесате на всичките си подчинени. Но това не означава, че не трябва да опитвате.

Всъщност вие може да бъдете шефът, когото всички харесват. Ако се превърнете във вдъхновяващ лидер, ще го постигнете.

Всичко, от което имате нужда, е да прочетете следващите съвети. В случай, че се вслушате в тях и успеете да ги спазите, вие ще постигнете успеха, към който се стремите:

1. Бъдете модел за подражание.

2. Дръжте на думата си и изпълнявайте обещанията си.

3. Бъдете решителни.

4. Слушайте останалите, особено техните проблеми и забележки.

5. Насърчавайте служителите си – морално и финансово (когато имате тази възможност).

6. Подкрепяйте хората, с които работите.

7. Бъдете креативни и идейни.

8. Отнасяйте се с хората така, както искате те да се отнасят с вас.

9. Бъдете адаптивни и действайте различно според различните хора – не ги слагайте под общ знаменател.

10. Доверявайте се повече на служителите си и вярвайте на техните идеи. Оставете ги да се развиват.

11. Задавайте въпроси – интересувайте се от това какво се случва със служителите ви. Питайте ги за тяхното мнение и се интересувайте от проблемите им.

12. Не се притеснявайте понякога да казвате „не знам“.

13. Бъдете уязвими. Покажете емоциите си, когато случаят го изисква. Не се правете на човек, лишен от емоционалност.

14. Усмихвайте се и се смейте. Това създава добра атмосфера и ви прави по-добри в очите на другите.

15. Бъдете наясно със своите цели.

16. Бъдете информирани. Винаги може да научите нещо от ваш служител, но повечето пъти вие трябва да ги учите.

17. Съсредоточавайте се, както върху детайлите, така и върху общата картина.

18. Създавайте други лидери. Превърнете се не само в шеф, но и в ментор.

19. Бъдете себе си.

20. Поставяйте се на мястото на другите, за да ги разбирате по-добре.

Автор на статията:
Милена Алексиева

КоментариКоментари